事实上，保洁员承担着维护公共区域清洁卫生的重任，却常常被曝光连一个舒适、凤凰联盟注册体面的休息区都难以拥有。

　　4.然而，已有一些地方做出积极尝试，如湖北设立5035个工会驿站，为户外劳动者提供休息之所。

　　5.保障保洁员休息区权益，关键在于思想上的重视，需要用人单位、公共场所管理部门和社会各界共同努力。

　　近日，一则关于保洁员休息间的爆料引发热议。照片中的保洁休息室竟设在厕所内，杂物堆积，仅在角落放置一张床。（4月15日新京报）

　　此景刺痛了众人，而这绝非个例。现实中诸多公司的保洁人员休息区常被安置于厕所一角。但习惯了，不代表就合理，网友们把这一现象摆出来，也说明这个问题值得被正视。

　　保洁员承担着维护公共区域清洁卫生的重任，无论是写字楼、商场，还是公园、街道，他们的辛勤付出随处可见。清晨，当大多数人还在睡梦中，保洁员已开始清扫街道；夜晚，众人离去，他们仍在清理办公场所的垃圾。可以说，保洁员是公共场所保持整洁卫生不可或缺的关键。与之形成鲜明对比的是，如此高强度的工作，却常常被曝光连一个舒适、体面的休息区都难以拥有，着实令人心酸。

　　深究背后原因，保洁人员多为临聘，流动性较大，这使得他们的权益保障相对薄弱。用人单位往往认为，既然人员不稳定，便无需在休息区等设施上投入过多。同时，许多公共场所从规划设计阶段就未将保洁员休息间纳入考量，在后续运营中，便习惯性地将保洁员随意安置在厕所角落等边缘地带。这种惯性做法看似节省空间、降低成本，实则严重忽视了保洁员作为劳动者的基本权益。保洁员由于缺乏话语权，享受正常休息区的权益得不到伸张时大多选择沉默，久而久之也就被搁置了。

　　然而，时代在进步，劳动者权益保障日益受到重视。在当下，每一位劳动者的权益都应得到充分尊重，保洁员也不例外。他们为城市的整洁美丽贡献力量，理应得到相应的重视，一个能让他们安心休息的地方便是最基本的诉求。令人欣慰的是，已有一些地方做出积极尝试。湖北设立5035个工会驿站，为户外劳动者提供休息之所，其中也包括辛勤的保洁员。在工会驿站，新就业形态劳动者和户外工作者累可歇脚、冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、饥可热饭、闲可充电、急可如厕……这一举措，是政府层面的努力，给疲惫的灵活就业人员送去了温暖的港湾，让他们在忙碌工作中有了歇脚之处。由此可见，学校、企业等单位也应该积极行动，凤凰联盟注册将关爱之光照亮更多的角落。

　　保障保洁员休息区权益，关键在于思想上的重视。对于用人单位而言，应摒弃偏见，认识到保洁员与其他员工一样，都是企业运转不可或缺的一环。在条件允许的情况下，合理规划空间，为保洁员设立专门的休息间，配备必要的休息设施，如桌椅、饮水机等。公共场所管理部门也应反思规划设计中的不足，在新建或改造场所时，预留出保洁员休息区域。此外，社会各界也应加强对保洁员群体的关注，通过宣传等方式，提升大众对其权益保障的重视程度。

　　保洁员休息区虽小，却关乎劳动者的尊严与权益。莫让他们的休息区成为被遗忘的角落，这不仅是对保洁员辛勤付出的尊重，更是社会文明进步的体现。